Boris Nauta is de oprichter van trainingsbureau Equanimity en geeft sinds 2019 trainingen Verbindende / Geweldloze communicatie en workshops op het gebied van Emotionele intelligentie aan particulieren, commerciële instellingen en organisaties in de creatieve sector, de podiumkunsten en de zorg.

Daarvoor werkt hij ruim 20 jaar als interim Creative producer en Product owner voor ondermeer Heineken International, Philips Design, CLUSE, Polestar en verschillende reclame en design bureau’s. Hij was tevens betrokken bij de start van THNK School of Creative Leadership.

Boris studeerde Communicatiewetenschappen in Nijmegen en volgde meerdere jaargangen (trainers)opleiding op het gebied van Verbindende / Geweldloze communicatie. Sinds 2024 is hij gecertificeerd als International Nonviolent communication trainer door het CNVC.

Verder volgde hij de opleiding tot Mindfulness en compassie coach bij de Academie voor Leven, en een post-academische opleiding MBSR aan het Centrum voor Mindfulness van het Radboud UMC Nijmegen. Tenslotte is hij gecertificeerd DISC trainer.

Wil je nog wat meer weten over Boris, lees dan verder op zijn profielpagina.

Annette Lubbers studeerde Franse taal- en letterkunde en Culturele Studies aan de Universiteit van Amsterdam, en werkte als persvoorlichter en woordvoerder op het ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap. Daarna werkte ze als interim-communicatieadviseur voor diverse overheids-, zorg- en culturele organisaties en schreef ze twee boeken: over de geschiedenis van het Lloyd Hotel in Amsterdam en over 40 jaar Hoger Onderwijs in Nederland.

Sinds 2017 heeft Annette haar eigen trainingsbureau Een Goed Gesprek en is ze actief als docent aan de faculteit Communicatie van de Hogeschool Utrecht. Ze is gecertificeerd als International Nonviolent communication trainer door het CNVC.

Annette en Boris geven samen de maandelijkse Verdiepingsdag Verbindende / Geweldloze communicatie van Equanimity en werken graag samen bij maatwerk trainingen voor organisaties in de zorg, het onderwijs, de creatieve sector en de overheid.

Suzanne Nederlof heeft een achtergrond in internationale samenwerking. Ze heeft een MsC in rurale ontwikkelingssociologie en een PhD in communicatie en innovatie van de Universiteit Wageningen. Ze deed onderzoek naar het verbeteren van de omstandigheden van kleine boeren in West-Afrika en woonde en werkte ruim tien jaar in Burkina Faso, Ghana en Togo. Daarna droeg ze vanuit Nederland in met name Afrika bij aan innovatie en “multi-stakeholder processen”.

Suzanne Nederlof is gecertificeerd trainer Nonviolent communication en eigenaar van trainingsbureau EmpaTilya. Daarnaast werkt Suzanne als senior lecturer voor Van Hall Larenstein University of applied sciences.

Suzanne en Boris geven samen diverse Thematische verdiepingstrainingen op het gebied van Verbindende communicatie, die zowel in Amsterdam als in Wageningen gevolgd kunnen worden. Tevens trekken Suzanne en Boris graag samen op bij maatwerk trajecten voor teams en organisaties in een internationale, multiculturele setting.

Mae Heffelaar werkte ruim 15 jaar als Pedagoog in de jeugdzorg en gaf veel opvoedkundige trainingen en persoonlijke begeleiding aan ouders met verschillende vraagstukken.

Tegenwoordig werkt Mae als zelfstandig coach en trainer en faciliteert zij workshops in effectieve communicatie vanuit het gedachtegoed van Geweldloze Communicatie. Tevens ondersteunt ze ouders in individuele vraagstukken over opvoeding.

Mae heeft een sterke behoefte zich in te zetten voor de manier waarop kinderen worden opgevoed. Wat werkt hierin zowel voor het kind als de ouder? Hoe kun je als ouder dicht bij jezelf blijven, je uiten op een manier die bij jou en je kind past?

Mae en Boris houden samen ‘kantoor’ op Fort Nigtevecht waar zij ook de maandelijkse Verbindende / Geweldloze communicatie oefengroep ‘Het Verbindingsfort’ faciliteren. Daarnaast geven zij de Verdiepingstraining Ouderschap in Verbinding en werken ze samen in maatwerk trajecten voor teams en organisaties.

Gillian Engel is trainer en coach Verbindende / Geweldloze communicatie en heeft haar eigen trainingsbureau Engel Inc.

Jarenlang werkte Gillian in de culturele sector als producent en projectleider. Vanaf 2011 werkte ze als zelfstandig projectleider en heeft ze met plezier projecten geleid voor culturele en maatschappelijke organisaties, onderwijsinstellingen en gemeenten.

Na vier jaar Communicatiewetenschap te hebben gestudeerd besloot ze in 1995 de universiteit in te ruilen voor de HBO-opleiding Culturele en Maatschappelijke Vorming omdat een meer praktijkgerichte opleiding toen beter bij haar paste. Vanuit een voortdurende drive zichzelf te blijven ontplooien volgt ze sinds 2010 opleidingen die bijdragen aan persoonlijke en professionele ontwikkeling. Zo heeft ze opleidingen gevolgd bij Bodymind opleiding (lichaamsgerichte psychotherapie), Phoenix Utrecht (coachingsopleiding), Blankesteijn & partners (opleiding tot vaardigheidstrainer). In 2018 kwam Geweldloze Communicatie op haar pad en besloot ze zich hierin verder te bekwamen. Momenteel zit ze in haar certificeringstraject om gecertificeerd trainer Geweldloze Communicatie te worden.

Gillian geeft trainingen in Verbindende / Geweldloze communicatie aan de Volksuniversiteit Utrecht en de Erasmus Universiteit Rotterdam en ze is actief als docent aan de faculteit Communicatie van de Hogeschool Utrecht.

Glllian en Boris faciliteren de maandelijkse Verbindende / Geweldloze communicatie oefengroep ‘Het Verbindingsfort’ en werken daarnaast samen bij trainingen voor particulieren en organisaties.

Suzan Tolsma is theatermaker, communicatie trainer, coach en trainingsacteur. Ze studeerde af als regisseur en theaterdocent aan de Toneelacademie Maastricht, behaalde een Bachelor Social Work en volgde een opleiding tot professioneel coach. Ze volgde tevens verschillende opleidingen op het gebied van Verbindende / Geweldloze Communicatie.

De afgelopen tien jaar specialiseerde Suzan zich in het werken met persoonlijke verhalen. In haar voorstellingen spelen persoonlijke verhalen met een maatschappelijke urgentie een grote rol. Verhalen die raken en verbinden, vertelt door mensen die dat niet van zichzelf verwacht hadden. Vanuit die ervaring begeleidt ze organisaties, professionals en (kunst)studenten bij hoe een persoonlijke verhaal uit te vragen, mensen te betrekken in een gelijkwaardig proces en hoe daar een creatieve vorm aan te geven. Belangrijke ingrediënten daarbij zijn interviewtechnieken, storytelling, het vinden van een creatieve vorm die tot de verbeelding spreekt en contact maken vanuit gelijkwaardigheid.

Suzan en Boris werken samen op het gebied van trainingen binnen de podiumkunsten en het kunstonderwijs.